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新時(shí)期尊師重教的三個(gè)關(guān)鍵詞

甘孜日?qǐng)?bào)    2017年09月08日

    ■楊維兵

    910是一年一度的教師節(jié),上至國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人,下至基層黨委政府領(lǐng)導(dǎo),均紛紛通過(guò)不同方式祝福教育工作者節(jié)日快樂(lè)。QQ群、微博、微信等網(wǎng)絡(luò)互動(dòng)平臺(tái)和社交媒體更是各種祝福段子“爆棚”“刷屏”,展示著尊師重教的草根聲音和民間力量。新時(shí)期尊師重教更應(yīng)該把握好以下三個(gè)關(guān)鍵詞:

    一是依法。百年大計(jì),教育為本。這是一句耳熟能詳?shù)目谔?hào),更是《教育法》《教師法》的精髓。加強(qiáng)教育事業(yè)投入,是各級(jí)黨委政府義不容辭的法定責(zé)任,然而在現(xiàn)實(shí)生活中,少數(shù)地方的黨委政府把教育視為“負(fù)擔(dān)”,把教師視為“包袱”,教育資金投入嚴(yán)重不足。近年來(lái)一些地方教師通過(guò)網(wǎng)絡(luò)論壇、社區(qū)反映的“待遇問(wèn)題”,就是一些黨委政府沒(méi)有依法落實(shí)“教師的平均工資水平應(yīng)當(dāng)不低于或者高于國(guó)家公務(wù)員的平均工資水平”而造成的。當(dāng)然,由于公務(wù)員和教師的工資結(jié)構(gòu)不同,工作性質(zhì)不同,考核范圍不同,很多待遇也不是“傳說(shuō)”中的那樣,但這些情況是可以通過(guò)正常渠道給教師們講清楚、講明白的,只有公開(kāi)透明、真誠(chéng)溝通,才能消除誤解,增進(jìn)理解。

    二是尊重。尊重他人,是中華民族的傳統(tǒng)美德。教師作為傳道授業(yè)解惑者,更應(yīng)該受到家長(zhǎng)和社會(huì)各界的普遍尊重?,F(xiàn)代家庭大多是獨(dú)生子女,溺愛(ài)是共同特征。這種特征體現(xiàn)在教育方面就是老師不敢大膽管孩子,怕有閃失會(huì)讓學(xué)校和老師無(wú)法下臺(tái),因?yàn)檫@樣的案例近年來(lái)發(fā)生得太多了。尊重老師,體現(xiàn)在家長(zhǎng)層面就是要信任老師,相信老師與家長(zhǎng)一樣是愛(ài)孩子的,是希望孩子能夠成才的;體現(xiàn)在社會(huì)層面就是要堅(jiān)持實(shí)事求是的輿論導(dǎo)向,不“捕風(fēng)捉影”、不“火上澆油”、不“無(wú)限放大”,要引導(dǎo)本不應(yīng)該發(fā)生的學(xué)校糾紛通過(guò)正常渠道依理依法解決。

    三是配合?,F(xiàn)在有一種認(rèn)識(shí)誤區(qū),少部分家長(zhǎng)認(rèn)為把孩子送進(jìn)學(xué)校就是學(xué)校的事,就是老師的事。孩子不聽(tīng)話(huà),怪學(xué)校環(huán)境差,孩子成績(jī)差,怪老師沒(méi)教好。殊不知,家長(zhǎng)才是孩子的第一任老師,家庭教育才是孩子最關(guān)鍵的教育。作為家長(zhǎng),要支持學(xué)校的各項(xiàng)管理制度,要理解老師對(duì)孩子的批評(píng)教育,要密切與學(xué)校老師配合,實(shí)行良性互動(dòng)。雖然在一些教育問(wèn)題上有可能產(chǎn)生分歧,但學(xué)校與家長(zhǎng)的目標(biāo)是一致的,為了共同的目標(biāo),配合是關(guān)鍵。

    尊師重教是一個(gè)老話(huà)題,也是一個(gè)常說(shuō)常新的熱門(mén)話(huà)題。在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的今天,教育對(duì)象在變、教育環(huán)境在變、教育理念在變,但尊師重教的熱情不能變,只有全社會(huì)都來(lái)關(guān)心教育、支持教育,尊重教師、愛(ài)戴教師,我們的民族才會(huì)有希望,國(guó)家才會(huì)有未來(lái)。

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